Доступ к полной
Интернет-версии ГАРАНТА
бесплатно на 3 дня

Заказать звонок

Самые свежие новости в Системе ГАРАНТ

14 января 2020

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, выплаченное сотруднику, который работал при незначительном сокращении рабочего времени, к зачету не принимается

Определение Верховного Суда РФ от 11.11.2019 № 307-ЭС19-19800
Об отказе в передаче жалобы в Судебную коллегию Верховного Суда Российской Федерации

Отделение ФСС считает, что общество не вправе принять к зачету пособие, выплаченное работнику, который, находясь в отпуске по уходу за ребенком, трудится на условиях неполного рабочего дня, незначительно сократив рабочее время. Суд, исследовав материалы дела, с доводами Отделения ФСС согласился. Применение в отношении застрахованных лиц такого режима сокращенного рабочего времени не может расцениваться как мера, необходимая для продолжения осуществления ухода за ребенком, повлекшая утрату заработка. Соответственно, выплаченное обществом пособие, фактически представляющее собой дополнительное материальное обеспечение работников, не подлежит возмещению за счет средств ФСС.

Подписка на новости