Компенсация за использование мобильного телефона сотрудника не облагается НДФЛ и ЕСН

Минфин России сообщил, что при использовании работником с согласия работодателя и в его интересах личного имущества, работнику выплачивается компенсация, а также возмещаются расходы, связанные с его использованием. При этом размер возмещения определяется соглашением сторон трудового договора.
В связи с этим, денежная компенсация за использование в служебных целях мобильного телефона, принадлежащего сотруднику, не облагается НДФЛ и ЕСН в размерах, установленных организацией. При этом размер данной компенсации должен иметь экономическое обоснование и исходить из документально подтвержденных стоимости мобильного телефона и времени телефонных разговоров по служебным и личным целям.

Письмо Минфина РФ от 2009-06-17 № 03-04-06-01/138

Документ представлен в Системе ГАРАНТ.