Работодатель оплачивает тестирование работников на коронавирус: как быть со страховыми взносами, налогом на прибыль и НДФЛ

Если работодатель организует тестирование работников на коронавирус в связи выполнением требований действующего законодательства (например, для московских организаций - указ Мэра Москвы от 05.03.2020 N 12-УМ "О введении режима повышенной готовности"), то оплата стоимости данного исследования по договору с медучреждением не облагается страховыми взносами. Расходы на оплату тестирования в этом случае учитываются при налогообложении прибыли, а у работников не возникает экономической выгоды (дохода) в целях НДФЛ. Если работодатель компенсирует своим работникам их расходы по прохождению исследований, то суммы компенсации облагаются страховыми взносами.

Письмо Департамента налоговой политики Минфина России от 2021-09-06 № 03-03-06/1/71912

Документ представлен в Системе ГАРАНТ.