10 июля 2013

Как оценивается работа научных организаций Минтруда России?

Законодательство России

1 раз в 5 лет оценивается результативность деятельности научных организаций, выполняющих НИОКР и технологические работы гражданского назначения. Это необходимо, чтобы установить перечни работ и объемы бюджетных ассигнований на их выполнение.
Утверждена методика проведения такой оценки для научных организаций Минтруда России.
В частности, оцениваются коммерциализация и прикладное значение научных исследований, кадровая и ресурсная обеспеченность организации, состояние ее финансовой деятельности. Приведены критерии оценки.
По ее результатам научной организации присваивают 1 из 3 категорий: лидер; стабильная, демонстрирующая удовлетворительную результативность; утратившая научный профиль и перспективы развития.
Для проведения оценки создается специальная комиссия.

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 2013-05-27 № 224н  “О методике оценки результативности деятельности научных организаций, подведомственных Минтруду России, выполняющих научно-исследовательские, опытно-конструкторские и технологические работы гражданского назначения”

Документ представлен в Системе ГАРАНТ.

Получите полный доступ к Системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня по ссылке