НДФЛ с вознаграждения и иных выплат в пользу дистанционного
работника, независимо от его налогового статуса, трудящегося на
работодателя - российскую организацию, взимается по ставке 13% (15%) в
зависимости от суммы полученных доходов.
К иным выплатам относятся выплаты в рамках трудовых отношений,
связанные с дистанционной работой (например, оплата отпуска,
командировочные расходы, компенсация при нарушении работодателем срока
выплаты зарплаты, матпомощь, пособие по временной нетрудоспособности,
выплаты при увольнении).
Письмо Федеральной налоговой службы от 15 апреля 2024 г. № ЗГ-2-11/5893 О налогообложении НДФЛ доходов, полученных дистанционным работником за выполнение трудовой функции дистанционно по трудовому договору с российской организацией
Документ представлен в Системе ГАРАНТ.
Логин-пароль придут на Вашу почту в течение 5 минут
Cras at massa a tortor laoreet ullamcorper ac vitae felis. In ut sodales felis. Nam ante diam, porttitor ac sapien eu, hendrerit finibus mauris.
Cras at massa a tortor laoreet ullamcorper ac vitae felis. In ut sodales felis. Nam ante diam, porttitor ac sapien eu, hendrerit finibus mauris.